Publicada Convocatoria proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo de administrativo para el Ayuntamiento de Dima.

Convocatoria: BOLSA DE EMPLEO ADMINISTRATIVOS

Organismo: Ayuntamiento de Dima

Detalles de la Convocatoria:

Requisitos de los Candidatos

  • Nacionalidad (según las bases de la convocatoria)
  • Edad: Mínimo 16 y máximo no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa.
  • Titulación de Bachiller o Formación Profesional de Segundo Grado rama administrativa o ciclos de grado superior de la familia administración y gestión o haber abonado los derechos para obtenerlo a la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias.
  • Mínimo perfil lingüístico 3 o equivalente
  • Títulos de IT-Txartela:
    • IT – Txartela Word básico
    • IT – Txartela Microsoft Excel básico
  • No padecer enfermedad o defecto físico ni psíquico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
  • No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas de las Comunidades Autónomas…
  • No hallarse incurso/a en causa legal de incapacidad o incompatibilidad, previstas en la normativa vigente en materia de incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas.

Instancias y Admisión

Las instancias se dirigirán a la Alcaldía y se presentarán en la Oficina del Ayuntamiento (Ugarana, 1), en el plazo de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial de Bizkaia.

Las instancias se realizarán en el modelo oficial que será facilitado en la web del Ayuntamiento de Dima y en las oficinas del propio Ayuntamiento.

Procedimiento de selección

Fase de oposición: 100 puntos

La fase de Oposición quedará constituida por las siguientes pruebas:

2 ejercicios, todos ellos de carácter obligatorio y eliminatorio:

Primer ejercicio.

Desarrollo por escrito de un cuestionario de preguntas referente a cualquiera de los temas del temario.

Se valorará con un máximo de 60 puntos. Para superarlo, será necesario un mínimo de 30 puntos.

Segundo ejercicio

Desarrollo oral. Consistirá en un caso práctico relativo a la evaluación de las destrezas propias e imprescindibles para el desempeño del puesto. 

Se valorará con máximo 40 puntos. Para superarlo, será necesario un mínimo de 20 puntos.

Fase de Concurso: 45 puntos

No podrán valorarse méritos distintos a los alegados y justificados dentro del plazo de presentación de méritos, ni aquellos otros que, alegados dentro de dicho plazo, sean justificados posteriormente. Se valorarán únicamente aquellos méritos contraídos con anterioridad a la fecha de finalización del plazo para la presentación de instancias.

Esta fase no tendrá carácter eliminatorio.

 

 

 

 

Elige GESFOREM

Temarios actualizados, Exámenes, Tutorías, Horario Ininterrumpido, Financiación Flexible.

Solicita información sin compromiso