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DATOS GENERALES DEL PRIMER CURSO: “PREVENCIÓN DEL RIESGO ELÉCTRICO EN INSTALACIONES DE AT” ƒ

FECHA: 23/03/2015 | DURACIÓN: 8 horas (1 día) ƒ| LUGAR DE IMPARTICIÓN: FUENLABRADA (MADRID) ƒ| ALUMNOS: 6 APROX.

Detalles de la Oferta de Empleo

Objetivos

Identificar y/o detectar los riesgos que pueden surgir durante la creación de zonas de trabajo en instalaciones de AT y conocer de las medidas de prevención y protección que deberán adoptarse de acuerdo con lo establecido en la normativa vigente.

Contenidos

TEORÍA
Conceptos generales y marco normativo (RD 614/2001)

  • Niveles de tensión
  • Tipos de instalaciones eléctricas
  • Definición del riesgo eléctrico, contactos eléctricos y arco eléctrico
  • Equipos de protección individual y colectiva
  • Fuentes y posibles fuentes de tensión
  • Distancias y zonas de seguridad • Zona de peligro • Zona de proximidad − Fuentes y posibles fuentes de tensión
  • Estados de las instalaciones (servicio, fuera de servicio, disponible, indisponible, en descargo, preparada trabajos sin tensión)
  • Niveles de cualificación del personal
  • Clasificación de los trabajos con riesgo eléctrico
  •  Actividades con riesgo eléctrico
  • Maniobras en subestaciones • Descripción general de una subestación • Elementos de maniobra • Riesgos asociados a su operación y su prevención
  • Trabajos sin tensión (las 5 reglas de oro) • Apertura de elementos de maniobra • Señalización y bloqueo de dispositivos de corte • Verificación de ausencia de tensión • Puesta a tierra y en cortocircuito • Delimitación de la Zona de Trabajo • Personal interviniente y responsabilidades
  • Trabajos en proximidad a instalaciones en tensión

PRÁCTICA
Práctica de creación de zonas de trabajo (en instalaciones simuladas)

  • Utilización de los EPIs
  • Comprobaciones previas CORA 4
  • Verificación de ausencia de tensión
  • Instalación de tierras portátiles
  • Delimitación de la Zona de Trabajo Otros aspectos relacionados con la seguridad

EVALUACIÓN

La evaluación se llevará a cabo de forma continua, a través de preguntas individuales correspondientes a los temas que se van impartiendo, así como su comportamiento en la realización de las prácticas.

¡Proceso finalizado!

Envía tu C.V, indicándonos tus preferencias laborales y lo incluiremos en nuestra base de datos para próximos procesos de selección.